职场中的性格分类对管理的启示
职场中来自五湖四海的兄弟,不同的家庭环境,不同的教育背景,不同的成长过程,以及不同的人生经历造就不同性格与为人处世认知,对于管理者来说,面对这么多不同性格的人,如何才能做到人尽其用,如何将正确的人放在正确的位置上,让其展现最大的价值,是需要一套强大的理论与技巧。今天给大家介绍一部可以帮助职场管理者的理论 九型人格
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